新卒採用情報

募集要項

2025年度新卒正社員募集要項

募集職種
総合職
国内外のすべての勤務地・職種が勤務の対象となり、必要な知識やスキルを自ら身につけて人材価値を高めつつ、オリコのあらゆる業務に従事していただきます。
高度な専門知識や創造力・企画力などを発揮しながら革新的課題を創出し、金融ビジネスの新たな価値創造を担います。
初期配属以降は本人が勤務希望するエリアへ本拠地登録を行い、転居転勤意向を申請・変更が可能です。
応募資格

2022年3月~2025年3月の間に四年制大学、大学院を卒業・修了(見込)の方

  • 入社までに普通自動車免許の取得要
対象学部・学科

全学部・全学科

採用人数
2024年度入社予定実績
  • 総合職103名(男性77名、女性26名)予定
2023年度採用実績
  • 総合職95名(男性48名、女性47名)
2022年度採用実績
  • 総合職104名(男性56名、女性48名)
職種

営業推進、営業事務、債権管理、商品企画・開発、システム企画・開発、人事・総務・経理など

※初期配属は営業推進・営業事務・債権管理のいづれかへ配属(入社後、ローテーション研修実施後配属地を決定)。

就業時間

9:20~17:45

  • ただし、業務によってはシフト勤務などの変形労働時間制を導入
就業場所

本社および全国の各支店・センター、海外拠点

試用期間

3ヵ月(試用期間中の待遇に違いはありません)

給与

240,000円(大卒・大学院卒)

賞与

年2回(6月、12月)

諸手当

通勤手当、超過勤務手当、単身赴任手当など

休日・休暇
休日
完全週休2日制、祝日、年末年始
  • ただし、業務によって休日出勤があります(他の曜日に振替)
  • 職種によっては週休3日制を導入しています。(週休3日制の場合の勤務時間は9:20~18:55となります。)
休暇
年次有給休暇、プライム休暇、計画年休、永年勤続休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇、サバティカル休暇など
福利厚生

各種社会保険、社員持株会、財形貯蓄、退職給付金制度、企業型確定拠出年金、慶弔金制度、住宅補助、テレワーク・スライドワーク、ベネフィット・ステーション導入(全国各地の提携ホテル優待利用や約300のeラーニング無料受講が可能)など