新卒採用情報

募集要項

2027年度新卒正社員募集要項

募集職種
オープンコース(総合職)
営業推進、営業事務、債権管理、本社部門など幅広い業務を経験し、本人の適性や希望に応じてキャリアを形成していくコースです。全国の拠点で多様な経験を積みながら、将来の中核人材を目指します。
募集職種:営業推進、営業事務、債権管理、本社
勤務地:本社含む全国
ジョブコース(専門職)
IT・システム、データサイエンス、財務・経理、法務などの専門領域において、学生時代の知識を活かしながら専門性を高め、各分野のプロフェッショナルとして成長していくコースです。
募集職種:IT・システム、データサイエンス、財務、経理、法務
勤務地:本社(東京)
応募資格
コース共通 必須要件
2024年3月~2027年3月に4年生大学、大学院を卒業・終了(見込み)の方
  • 入社までに普通自動車免許の取得要
ジョブコース 歓迎要件

IT・システム、データサイエンス

  • データ分析や情報システムへの関心
  • ITリテラシー、システム活用への興味

財務・経理

  • 会計・財務・ファイナンスに関する学習経験
  • 簿記資格取得、または同等の知識
  • 金融・資本市場への関心

法務

  • 民法・契約法などの基礎知識
  • 法学部・法科大学院での学習経験
  • 他職種との併願不可
対象学部・学科

全学部・全学科

採用人数
2025年度採用実績
  • 総合職68名(男性29名 女性39名)
2026年度入社予定
  • 総合職90名(男性42名 女性48名)
  • ジョブコースの募集は2027年度採用より実施
就業時間

9:20~17:45

  • ただし、業務によってはシフト勤務などの変形労働時間制を導入
就業場所

本社および全国の各支店・センター、海外拠点

試用期間

3ヵ月(試用期間中の待遇に違いはありません)

給与

250,000円(大卒・大学院卒)

賞与

年2回(6月、12月)

諸手当

通勤手当、超過勤務手当、単身赴任手当など

休日・休暇
休日
完全週休2日制、祝日、年末年始
  • ただし、業務によって休日出勤があります(他の曜日に振替)
  • 職種によっては週休3日制を導入しています。(週休3日制の場合の勤務時間は9:20~18:55となります。)
休暇
年次有給休暇、プライム休暇、計画年休、永年勤続休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇、サバティカル休暇など
福利厚生

各種社会保険、社員持株会、財形貯蓄、退職給付金制度、企業型確定拠出年金、慶弔金制度、住宅補助、テレワーク・スライドワーク、ベネフィット・ステーション導入(全国各地の提携ホテル優待利用や約300のeラーニング無料受講が可能)など