社外からの評価

MSCI社がESG投資※1のために作成した株価指数「MSCIジャパンESGセレクト･リーダーズ指数」、「MSCI日本株女性活躍指数（WIN）」の構成銘柄に選定されました。
「MSCI日本株女性指数（WIN）｣については昨年に引き続き、選定されています。

「MSCIジャパンESGセレクト･リーダーズ指数」
本指数は、親指数（MSCIジャパン IMIトップ700指数：時価総額上位700銘柄）構成銘柄の中から、環境（Environment）・社会（Social）・ガバナンス（Governance）を併せたESGの取り組みが優れた企業を選別して構築される指数で、世界最大規模の年金基金である年金積立管理運用独立行政法人（GPIF）がESG 投資にあたり採用している4つの ESG 指数の一つです。

オリコは 2018年5月18日、ベルギーに拠点を置く社会的責任投資（SRI）と企業の社会的責任（CSR）を推進するNPOのForum ETHIBELの「ETHIBEL Investment Register」に初めて選定されました。
Ethibel Investment Registerは企業の社会的責任の観点から高いパフォーマンスを示している企業から構成される投資ユニバースです。
今回の選定にあたっては、「人権」、「人的資源管理」、「環境」、「企業行動」、「ガバナンス」、「地域社会貢献」の6つの領域の調査結果などから、オリコのCSRにおける取り組みが評価されました。

Ethibel Investment Register

企業・団体等におけるLGBTなどの性的マイノリティに関する取り組みの評価指標「PRIDE指標2019」において、最高評価の「ゴールド」を受賞しました。

次世代の社会を担う子供が健やかに生まれ、育成される環境づくりのためオリコにおいても、仕事と育児の両立に資する各種支援制度の整備など様々な取組みを実施しています。

厚生労働省が運営する「両立支援のひろば」に介護支援制度の取組みを登録し、仕事と介護を両立できる職場環境の整備に取り組む企業が使用できるシンボルマーク（愛称：トモニン）を取得しました。

2019年3月に株式会社日本政策投資銀行が実施する、「DBJ健康経営（ヘルスマネジメント）格付」において、「従業員の健康配慮への取組みが優れている」との格付を取得しました。