インクルージョン&ダイバーシティ推進の取組

インクルージョン＆ダイバーシティトップメッセージ

当社がめざすインクルージョン＆ダイバーシティ推進についてお伝えします。

インクルージョン＆ダイバーシティ基本方針

すべての社員が互いを認め、尊重しあい、一人ひとりが、持続的に活躍・成長できる企業風土と働く環境の確立をめざします。

女性活躍推進

女性社員が持てる能力を最大限に発揮し、安心して生き生きと働くことができる環境作りをめざし、働き方改革にも取り組んでいます。

行動計画に関する取り組み実績｜女性活躍推進

女性活躍に関する行動計画における取り組み実績を掲載しています。

妊娠・育児・介護に関する各種制度

仕事と育児、介護などを両立しながら働き続けることができるよう各種制度の充実を進めています。

障がい者の雇用促進・シニア層のキャリアサポート

当社では障がいのある人が持っている能力を発揮し、適性に応じた職務を通じて、自立した生活を送ることができるようサポートを行っています。

LGBTQへの取り組み

当社はLGBTQにフレンドリーな企業をめざし、さまざまな取り組みを実践してまいります。